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2022 - 11 - 14 - t18:34:00z
随着4.8万名学术工作者因他们认为不公平的劳动行为而辞职,10所大学的研究陷入停滞
2022 - 06 - 20 - t13:30:00z
对2.5万名科学家的调查显示,身体健全的白人异性恋男性的优势不能归因于更高的工作努力程度或更好的资质
2021 - 12 - 14 - t14:46:00z
薪酬数据表明,化学科学领域的薪酬差距确实存在
2021 - 12 - 14 - t14:45:00z
尽管新冠肺炎和英国脱欧造成了干扰,大多数化学家仍对前景持乐观态度
2021 - 05 - 13 - t08:42:00z
雇主有义务向求职者询问他们期望的薪水
2021 - 05 - 06 - t08:34:00z
尽管在工业界和学术界有各种各样的活动,化学领域的女性仍然比男性挣得少
2019 - 11 - 28 - t15:00:00z
是时候打破对收入保密的文化了
2019 - 11 - 12 - t15:56:00z
工资与通货膨胀同步增长,尽管性别工资差距仍然存在,但它处于历史最低水平
2018 - 12 - 11 - t14:30:00z
亚利桑那大学的一名化学教授发起集体诉讼,称她和其他女教师的工资严重过低,没有得到晋升
2018 - 11 - 02 - t09:56:00z
“不发表就灭亡”的文化也被认为是最近研究不端行为丑闻的罪魁祸首
2018 - 09 - 17 - t14:30:00z
前科罗拉多州立大学化学家布莱恩·麦克诺顿在被发现伪造工作邀请信以获得加薪后,达成了认罪协议
2018 - 03 - 20 - t15:48:00z
社会的工资差距为15.7%,因为女性更多地担任初级和行政职位
2018 - 02 - 12 - t11:36:00z
在这家慈善机构工作的女性平均收入比男性低20%
2018 - 01 - 19 t08:45:00z
超过60%的化学博士都是男性,但该领域在男女同工同酬方面表现良好
2018 - 01 - 11 t15:16:00z
计算机和化妆品行业的扩张带来了更高的工资,而性别收入差距也在扩大
2017 - 11 - 02 - t14:52:00z
一系列的工作头衔给博士后提供不同的薪水、福利和培训计划
2017 - 01 - 12 t08:48:00z
经济学家发现,在美国,前生物医学博士后在15年内的收入比那些在博士学位后没有攻读生物医学博士后的人少了21%
2016 - 11 - 24 - t14:49:00z
联邦法官否决了有争议的加班规定法
2016 - 11 - 07 - t13:35:00z
与1997年的整体差距相比,科学领域的薪酬差距仅缩小了3.8%
2016 - 05 - 25 - t00:00:00z
美国公平劳动规则的变化意味着,多达4万名初级科学家有资格获得加薪